Den svenska sjukvården tillhör de bästa i världen. Nya läkemedel och en hängiven personal gör att vi kan hjälpa allt fler människor på ett ännu bättre sätt än tidigare.
Men att bedriva en modern sjukvård är komplicerat. Många av de svårast sjuka äldre patienterna kräver insatser från många olika kompetenser och som ska ges i rätt tid.
Just nu upplever många medarbetare inom sjukvården att varken tiden eller pengarna räcker. Sörmland har flesta stängda vårdplatser i hela landet, och vårdköerna ökar – vilket går ut över patienterna.
I grunden måste Landstinget Sörmland bli en bättre arbetsgivare. Det måste bli attraktivt att arbeta i vården. Lönen måste bli bättre. Man måste få vidareutbildning. Ledarskapet måste bli bättre. Ja, listan kan göras lång.
Förr eller senare måste vi sörmlänningar ställa oss frågan hur detta ska betalas. Det finns två olika principer. Antingen att höja skatten för de som har ett jobb. Eller skapa fler jobb så att fler betalar skatt.
Vår nuvarande regering har valt den förra principen: höj skatten. Men höjd skatt på arbete har samma effekt som höjd skatt på tobak. Ju dyrare det blir att röka, desto färre har råd.
Alliansregeringen valde en annan lösning. Vi gjorde det lönsamt att arbeta, och därmed skapades fler jobb – och det gav mer resurser till välfärden. En sund jobbpolitik för Sverige är helt avgörande för att vi ska kunna fortsätta utveckla sjukvården.
Magnus Leivik (M)
landstingsråd i opposition