En brukare på det kommunala vård- och omsorgsboendet Lagersbergsgården i Eskilstuna utsattes för tvångsåtgärder i tre månaders tid. Något Inspektionen för vård och omsorg (Ivo), riktar skarp kritik emot.
Förra året flyttade en brukare med omfattande behov in på Lagersbergsgårdens demensavdelning. Redan innan personen anlände hade avdelningen informerats om att det handlade om en person som kunde vara aggressiv. När personen vårdades på sjukhus innan ankomsten till Lagersbergsgården hade de tvingats sätta in väktare för att skydda personalen från brukarens utåtagerande beteende.
Beteendet fortsatte på Lagersbergsgården vilket gjorde att personalen hade stora problem att genomföra omvårdnad. Det kunde gå veckor mellan hygien, kläd- och blöjbyten, står det att läsa i utredningen.
Lagerbergsgårdens specialistteam för demens sattes in och gav vägledning i att använda milt tvång i undantagsfall för att byta inkontinensskydd på brukaren. En brist i kommunikationen gjorde dock att tvångsåtgärderna etablerades som systematiska och användes mot brukaren i tre månaders tid.
Efter anonymt larm från personal genomförde Ivo en oanmäld tillsyn i början på september förra året. Den utredning som sedan följde visade att det funnits brister i kunskap och kompetens hos såväl medarbetare, sjuksköterska som enhetschef när det gäller hur man får bedriva omvårdnad enligt socialtjänstlagen och hälso- och sjukvårdslagen. Ivo konstaterar även brister i rutiner och ledarskap och menar att brukaren blivit utsatt för ett allvarligt missförhållande.
Inspektionen för vård och omsorg (Ivo) gjorde en oanmäld tillsyn på Lagersbergsgården i början på september förra året efter larm från personal.
Per Nyström är avdelningschef för äldreomsorgen i Eskilstuna kommun. Han vill inte kommentera det aktuella ärendet i detalj men konstaterar att det var befogat med en Ivo-utredning.
– Vi kan konstatera att det funnits en del brister i kommunikationen i det här ärendet, säger han.
Att tvångåtgärder inte är förenliga med de lagar som gäller är inget som kommunen är otydlig med, menar han vidare. En rad åtgärder har gjorts dels gällande det enskilda ärendet, dels kommunens arbete i stort.
Brist på kommunikation anses vara en stor bidragande orsak till missförhållandet som uppdagats på Lagersbergsgården.
– Vi har lyft den övergripande frågeställningen om tvångsåtgärder i vår organisation. Lagstiftningen är tydlig men det är klart att man hamnar i etiska avvägningar när man jobbar med människor.
Hur har det här påverkat de inblandade?
– Klart det har varit en påfrestning för de inblandade på olika sätt. Vi har lagt energi på att stötta och fånga upp de som är i behov av stöd på olika sätt.