Uppskattningsvis 36 procent av de anställda inom hemtjänsten i Sörmland var fortfarande ovaccinerade i slutet av augusti, något som tidningen tidigare berättat om. Vaccinationsgraden var även låg bland andra kategorier av omsorgspersonal i länet.
Det här får Camilla Cederlöf (L), ledamot i vård- och omsorgsnämnden i Eskilstuna, att reagera.
– Vi tycker att personal i omsorgsyrken borde vara vaccinerade. Det blir ännu viktigare nu med tanke på att man släpper på restriktionerna, säger hon.
Ett av partiets förslag gäller möjligheten till omplacering av den som inte tagit sprutan.
– Det borde gå att omplacera personal till enheter där personalen inte har direktkontakt med brukarna. Inom hemtjänsten finns ju en serviceenhet där arbetet mer handlar om att handla och städa, exempelvis.
Så som det ser ut i dag kan förvaltningen inte kräva att personalen vaccinerar sig, och man kan inte heller kräva ett intyg på vaccin.
– Men man kan ju alltid ställa frågan, och fortsätta med att uppmuntra personalen att vaccinera sig, säger Camilla Cederlöf.
Under måndagen sa sjukvårdsregionrådet i Stockholm, liberalen Anna Starbrink, att smittskyddslagen borde ändras så att det skulle bli möjligt att sparka personal som vägrar vaccinera sig, ett uttalande som partiledningen sedan tog avstånd från.
Camilla Cederlöf ser inte heller det som en framkomlig väg.
– Det är ingenting som vi står bakom, säger hon.