Ta det lugnt. Inte så fort. Än är det inte Fronts vd som har det här kontoret. Det är den nuvarande vd:ns gamla kontor. Och den framtida.
Marcus Karlsson slår sig ner i en av de blåa stolarna. Projektledaren Marcus Karlsson. För det är den titeln han har just nu. 1 januari 2025 ändras det. Då blir det Marcus Karlsson, vd över drygt 80 anställda på fasadföretaget Front.
Han lutar sig bakåt, med högerbenet korsat över det vänstra, och har samma tonläge i sina svar. Mungiporna sträcker sig varken upp eller ner. Förutom när dottern Elsa kommer på tal. Händerna korsar han i ett stöd runt det översta knäet.
Den här intervjun kommer inte att återspeglas i den ordning som frågorna ställs. Vi hoppar direkt till delen som alla undrar:
Vad tjänar en vd?
– Jag har inte gjort upp något avtal än. Så jag kan tyvärr inte uttrycka mig om det, säger Marcus Karlsson.
Det borde väl bli en löneförhöjning.
– Som sagt jag vet ingenting än. Jag kan tyvärr inte uttrycka mig.
Om det blir en löneförhöjning. Vad unnar du dig för pengarna?
– Nya golfbollar. Det går åt en del. Framförallt med mitt spel på golfbanan. Men jag har inte planerat så långt än. Mitt fokus ligger på att göra ett bra jobb.
Farfar Roland är grundaren. Pappa Niklas är nuvarande vd. 26-årige Marcus har jobbat på företaget sedan 14-årsåldern. I början spenderade han sommarloven från Gökstensskolan med att hjälpa till i förrådet. Från förrådet tog han sig ut till byggen och sedan in på kontoret som projektledare.
Det är här han sitter och jobbar. Det är på det här kontoret han på riktigt börjat drömma om det som nu blir verklighet: att bli vd.
– Jag lever mitt bästa liv. Jag trivs väldigt bra på jobbet, mår bra i kropp och knopp, älskar min familj och har ett bra privatliv med träning.
Familjen blev i våras en medlem större. Marcus och sambon Linn fick dottern Elsa.
Det är nu i intervju som Marcus börjar le. Livet som pappa gillar han. Det är nytt. Men fullt av ansvar. Tiden med fritidsaktiviteter har blivit mindre. Timmarna på golfbanan och i padelburen färre. Mer tid spenderas med familjen. Även om det prioriterades högt innan också.
Blicken bakom de tonade glasögonen viker sig aldrig. Svaren kommer snabbt. Språket är korrekt och i ett långsamt tempo.
Som ung fanns drömmarna om de stora fotbollsarenorna. Dit kom han aldrig. Inte heller till handbollshallarna. Marcus förstod tidigt att han behövde hitta ett yrke att trivas med.
Har din pappas och farfars karriär påverkat dig?
– Självklart. Jag har sett farfar jobba hårt och driva företaget. Det är en stolthet att fortsätta driva det. Ju äldre jag blev, ju hungrigare blev jag på det. Och framförallt: jag älskar det.
Ju äldre du blev. Du är bara 26.
– Ja. Jo. Men. Ja. Nej. Men så är det. Faktiskt.
Du vill inte leva ett liv som andra 26-åringar?
– Nej. Jag blir ofta kallad för lill-gammal. Jag har blivit det sedan unga dagar. För mig passar det här ypperligt. Det är så jag är som människa. Det här livet passar mig väldigt bra.
Det är inte pappa Niklas som bestämt sin efterträdare. Marcus fick frågan av Fasadgruppen, som i oktober 2020 köpte Front.
– Det var nervöst på ett sätt, fast väldigt smickrande. Frågan kom tidigare än väntat.
Svaret han gav innebär en rollförändring i familjen. I stället för att ha sin pappa som chef blir Marcus nu sin pappas chef. För Niklas blir kvar. I en annan roll och inte på heltid.
Det är ingenting som Marcus ser som speciellt. Han är bara glad att ha sin pappa kvar på kontoret.