Det var under 2021 som mannen vid flera tillfällen lämnade oriktiga uppgifter till Försäkringskassan när han ansökte om föräldrapenning och tillfällig föräldrapenning. På så sätt fick han felaktigt ut drygt 49 000 kronor – trots att han vid tidpunkten samtidigt arbetade.
Åklagarens bevisning lutar sig på uppgifter från mannens arbetsgivare, hans barns förskola samt Försäkringskassans sammanställning. Vid tre tillfällen ansökte mannen om föräldrapenning för dagar då arbetsgivaren antecknat att han arbetat eller själv var sjuk. Detsamma gäller vid flera ansökningar om tillfällig föräldrapenning.
Eskilstunabon, som förnekat gärningarna, medger att han ansökt om föräldrapenning vid de påstådda tillfällena och säger att han inte vet om han arbetat eller inte de aktuella dagarna.
Han säger sig inte ha koll på skillnaden mellan vab och föräldrapenning och hävdar att Försäkringskassan gett honom muntligt okej på att han kunde få föräldrapenning och arbeta samtidigt. Han säger också att hans arbetsgivare brukar röra ihop saker och att de kan ha gjort fel i sina noteringar.
Detta är något som tingsrätten bedömer som mindre troligt. De finner inte några skäl att ifrågasätta de uppgifter som hans arbetsgivare och barnens förskola lämnat. De finner det också osannolikt att Försäkringskassan sagt att han kunde få föräldrapenning samtidigt som han uppbar lön.
Han döms därför för till 40 dagsböter för bidragsbrott och ska betala tillbaka pengarna han felaktigt fått ut.