På onsdagen presenterades det stödpaket som kommer att komma de anställda till del när fabriken stängs. Detta efter att förhandlingarna mellan arbetsgivaren och facken avslutats.
Det berättar platschefen Hans Nilsson.
- Vi har ägnat dagen åt att informera personalen, säger han.
Stödpaketet består av två delar, en garantidel som gäller samtliga anställda som inte väljer att ta avgångspension, och en försäkringsdel, som kommer att komma en del av de anställda till del.
Avtalspension är möjlig att ta för den som har fyllt 58 år.
Garantidelen består av 11 månadslöner. De som får del av försäkringsdelen kommer att få ytterligare nio månadslöner, enligt platschefen. Vilka som kommer att få del av det extra stödet ska prövas individuellt.
- Försäkringsdelen är till för dem som behöver lite extra stöttning via de coacher som vi kommer att anlita för att hjälpa dem att hitta nya jobb, säger Hans Nilsson.
Han framhåller att även de som väljer att plugga vidare för att öka sina chanser att få ett nytt arbete kan få del av försäkringsdelen i stödpaketet.
Det var i mars som nyheten om att Ericsson lägger ner sin fabrik i Katrineholm presenterades. Omkring 450 personer berörs. Nedläggningen var en del av en större omorganisation inom koncernen. Syftet var bland annat att öka effektiviteten i koncernen, enligt vd:n Hans Vestberg.