I den årliga rapporten, som nyligen lämnats in till kommunstyrelsen i Eskilstuna, lämnar beredningen ett antal förslag på vad kommunen måste göra bättre för att öka jämställdheten.
Ett förslag är att reklam- och informationstavlor i kommunen ska vara fria från könsdiskriminerande reklam och att Eskilstuna tar lärdom av Trondheims kommun i Norge som infört etiska riktlinjer mot detta.
Hur mycket ska kommunen lägga sig i vad ett företag väljer att ha på sina tavlor?
– Vi reglerar redan ordningsfrågor som raketskjutning, var hundar får bajsa och om man får be om hjälp genom att tigga pengar. Då måste vi också ta ansvar för det visuella rummet. Vi ser hur könsdiskriminerande reklam är en grund till att både flickor och pojkar mår oerhört dåligt, säger Lisa Friberg.
Läs mer ► Läs rapporten i sin helhet här
Ett annat förslag är att utveckla sex- och samlevnadsundervisningen utifrån inställningen att sex kräver samtycke. Det gäller alla utbildningsnivåer, från grundskolan upp till gymnasiet och vuxenutbildningen.
– Hela jämställdhetsarbetet bygger på kunskap och utbildning för att kunna lära sig se och förstå de strukturer som finns. Oavsett om det gäller skolan eller ett företag ska så ska jämställdhetsarbetet vara ledningsstyrt. Det ska inte vara eldsjälar som sköter det. Här måste varje chef, ledare och rektor ta sitt ansvar.
Senaste året har Eskilstuna kommun utbildat kommunal personal för att se hedersförtryck mot pojkar och flickor, berättar Lisa Friberg. Nu måste kommunen ta nästa steg, enligt Jämställdhetsberedningen.
– Vi har gjort en satsning men nu måste vi utbilda om vad vi ska göra med det vi ser. Vi måste bli mer operativa så att den enskilda flickan eller pojken får den hjälp de behöver.