Behovet av nyrekrytering är stort. Inom landstinget Sörmland finns cirka 120 allmänläkartjänster och ett 30-tal ST-läkartjänster på vårdcentraler. Men ungefär var fjärde allmänläkartjänst är vakant och inom de närmaste åren går ett 30-tal allmänläkare i pension.
Satsningen kommer att räcka till 15–20 utbildningsplatser.
Verksamhetschefen Gunilla Shelley på vårdcentralen i Fröslunda välkomnar utökningen av utbildningsplatser.
Läs hela artikeln i onsdagens papperstidning.