Regiondirektörens lön upp med 37 000: "Fantasilön"

Regiondirektör Jan Grönlund, 60, har på sju år lyckats höja sin lön med 37 000 kronor i månaden. Sjuksköterskorna har fått 6 500 kronor.

Regiondirektör Jan Grönlund har lyckats väl i sina löneförhandlingar med politikerna.

Regiondirektör Jan Grönlund har lyckats väl i sina löneförhandlingar med politikerna.

Foto: Jens Alvin

Sörmland2021-05-16 19:10

– Bra löneutveckling! Jag ska fråga honom nästa gång vi ses hur han burit sig åt, säger Lena Lindh, Vårdförbundets ordförande i Sörmland.

Jan Grönlunds nuvarande månadslön är nu 162 000 kronor. Det kan jämföras med sjuksköterskornas 37 440 kronor (statistiska centralbyrån, Vårdförbundets siffror är 34 697, men det inkluderar även sjuksköterskor i kommunerna).

– Det är ju inte klokt! Visst, han har ett ansvar, men det är ju fantasilöner, säger Veronica Duán, fackligt ombud för undersköterskor på operation vid Nyköpings lasarett.

Undersköterskor har en genomsnittslön på cirka 29 000 (scb).

Jan Grönlunds lön kan även jämföras med till exempel Folkhälsomyndighetens generaldirektör Johan Carlsson. Carlsson har 131 000 kronor i månaden (tidningen Publikt).

Jan Grönlunds lön sätts av regionstyrelsens ordförande Monica Johansson (S), Jonas Lindeberg (Vård för pengarna) och Magnus Leivik (M). Jonas Lindeberg säger att Grönlund gör ett bra jobb och att man hållit sig till "riktmärket", som sätts efter nationella förhandlingar mellan fack och arbetsgivare. 

– Att hålla oss till riktmärket tycker vi är rimligt, säger Lindeberg.

Senaste åren har riktmärket i genomsnitt landat på cirka 1,8 procent. 

Grönlund hade 2019 153 600 kronor i månadslön och fick i höstas 162 000, uppger Lindeberg. Det är betydligt mer än riktmärket. Kan bero på att Grönlund fick utökade arbetsuppgifter, minns Lindeberg.

Jonas Lindeberg säger också att han inte kan uttala sig om det är rimligt att Sörmlands regiondirektör har 31 000 kronor mer i månaden än Johan Carlsson.

Magnus Leivik säger att tjänstemännen överlag har höga löner och att han försökt "hålla tillbaka" regiondirektörens lön.

Tycker du att du lyckats med att "hålla tillbaka" hans löneutveckling?

– Jag har försökt gå hårt in vid förhandlingarna och jag har gjort vad jag kunnat för att ha seriösa förhandlingar. Vi har till exempel lyckats förhandla ned uppsägningslönen till tolv månader, 24 månader är annars praxis, svarar Magnus Leivik.

Vi har även sökt Monica Johansson. En politisk sekreterare har för Johanssons räkning återkommit och förhört sig om vilka frågor det gäller.

Vid ytterligare påstötning har Johansson bett om att få frågorna mejlade till sig. 

Jan Grönlund uppger via mejl att han "avstår från att kommentera min egen lön".

När Grönlund anställdes 2013 var hans ingångslön 125  000.

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!