Målen ska styra kommunens arbete under året och se till att det är balanserat. Ett av målen för 2015, som de flesta nämnder misslyckats med, var att minska sjukfrånvaron. Den har tvärt om ökat.
– Det är viktigt att vi tar den här frågan på allvar, framför allt genom att vi långsiktigt skapar paket med åtgärder för ökad frisknärvaro, sa Jacob Högfeldt (M), kommunstyrelsens ordförande.
Ragnar Lindén (MP) var inte nöjd med det uttalandet.
– Det måste hanteras, vi kan inte fortsätta att använda personalen som en budgetregulator, sa han.
De mål som anses vara uppfyllda är målet om att kommunen ska vara ett föredöme inom klimatområdet, och det ekonomiska målet. Kommunens resultat blev bättre än väntat, 36 miljoner kronor i stället 3 miljoner som var det förväntade.