Kommunen vädjar: "Håll barnen hemma i jul"

Ovanligt många vill ha sina barn i förskolan över jul och nyår. Samtidigt är personalsituationen ansträngd. Nu vädjar kommunen till föräldrarna.

Hittills har personalsituationen på kommunens förskolor varit hanterbar, anser förskolechefen Carina Segerbäck.

Hittills har personalsituationen på kommunens förskolor varit hanterbar, anser förskolechefen Carina Segerbäck.

Foto: Joakim Serrander/Arkiv

Strängnäs2020-12-07 20:28

Vårdnadshavare som inte är i absolut behov av omsorg bör hålla sina barn hemma under jul- och nyårsveckorna. Det ber kommunen om i ett meddelande på sin hemsida.

Anledningen är en ansträngd personalsituation på grund av längre sjukskrivningar än vanligt, enligt förskolechefen Carina Segerbäck. Samtidigt har ovanliga många anmält att de vill ha sina barn i förskolan över jul och nyår.

"Situationen är hanterbar just nu", skriver hon i ett mejl till tidningen. Vidare:

"Utbildningskontoret vill på detta sätt säkerställa att bemanningen är tillräcklig under jul- och nyårsveckorna."

undefined
Hittills har personalsituationen på kommunens förskolor varit hanterbar, anser förskolechefen Carina Segerbäck.

Maria Ehrnfelt (M), ordförande i barn- och utbildningsnämnden, förtydligar:

– Vi ser att vi har en ganska hög arbetsbelastning. Dessutom ska man som anställd vara hemma vid minsta förkylningssymtom, då kan det bli väldigt lite personal på plats. Vi vill möjliggöra för en dräglig arbetsmiljö för personalen.

Kommunens vädjan riktar sig framför allt till vårdnadshavare som är arbetslösa, permitterade eller lediga. Enligt skollagen har barn rätt att vara i förskolan i 15 timmar i veckan, oavsett föräldrarnas arbetssituation. Kommunen kan därför inte förbjuda någon att skicka barnen till förskolan.

– Det kan vi inte göra. Vi kan inte sätta krav utan det här är en vädjan. Man har ju barnomsorg för att man arbetar eller studerar. Har man möjlighet så bör man hålla barnen hemma just nu, säger Maria Ehrnfelt.

Även Eskilstuna kommun har gått ut med en liknande vädjan.

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!