Kommunens resultat enligt balanskravet var minus 2,9 miljoner kronor. Negativa resultat måste kompenseras med ett överskott inom tre år, det säger lagen. Nu har kommunen kommit med ett förslag på hur det ska gå till.
När politikerna efter valet skulle besluta om budgeten för 2015 sattes det av pengar som ska gå till att höja de kommunanställdas löner, totalt tre procent av kommunens budget. Men när lönerna senare hade förhandlats visade det sig att det finns pengar kvar.
Av lönepengarna avsattes 6,4 miljoner kronor till en central lönepott. Av dessa pengar vill nu kommunen använda 2,9 miljoner för att kompensera för det negativa resultatet 2014.
– De anställda får inte mindre i lön. Årets lönerevision är redan klar, säger Ulrika Krigholm, ekonomichef i Strängnäs kommun.
– Lönepotten var väl tilltagen för att vi var osäkra på hur löneutvecklingen skulle se ut. Man kan se det som en budgetreserv, säger Jacob Högfeldt (M), kommunstyrelsens ordförande.
Det har gjorts en del lönesatsningar också. Bygglovshandläggare, socialsekreterare och ingenjörer är några av de yrkesgrupper som får några extra hundralappar, i vissa fall tusenlappar, mer i lön. Det är både för att locka erfarna medarbetare men också för att göra lönerna mer marknadsmässiga.
Enligt lagen har kommunen tre år på sig att återställa 2014 års negativa resultat, men enligt Jacob Högfeldt är det ändå bra att göra det redan under 2015.
– Vi anser att det är bättre att återställa den nu. Vi har stora utmaningar framåt ändå, säger han.
Kommunstyrelsen godkände det här förslaget på sitt möte den 29 april. I slutet av maj ska fullmäktige säga sitt.
Oppositionsrådet Ragnar Lindén (MP) tycker att det är ett rimligt att använda de överblivna pengarna i lönepotten.
– Vi måste ju betala tillbaka på något sätt enligt kommunallagen. Pengarna måste tas någonstans ifrån, och i lönepotten fanns det utrymme även efter riktade satsningar på vissa yrkesgrupper, säger han.
Han tillägger att Miljöpartiet i sitt budgetförslag i höstas hade avsatt fem miljoner kronor mer än majoriteten till löner och att han gärna hade sett att lönerna höjdes mer, men att det också är en facklig fråga.