"Det har varit en bra utveckling, och möjligheten för att hitta och söka jobb finns när arbetsökande har viljan och den kompetens som krävs", säger Zuher Zaya, verksamhetschef på Jobcenter, om arbetsmarknaden i Strängnäs.
– Det gäller att vara duktig. Man lyckas inte i den här branschen om man inte har fingertoppskänsla, säger Moussa Esa, marknadschef på arbetsförmedlings- och utbildningsföretaget Eyes4work.
Företaget har funnits på Storgatan 13 i ungefär ett år men under pandemin har kontakten med klienterna skett på distans, varför ljusen i lokalerna i mångt och mycket har varit släckta.
Tre portar nerför Storgatan ligger sedan en halvår Jobcenter, ett företag som är verksamt inom samma bransch. Zuher Zaya, verksamhetsansvarig på Jobcenter i Strängnäs, menar att de digitala mötena har påverkat verksamheten stort.
– Vi har försökt genom digitala vägar, men det ger inte samma effekt. Så förhoppningsvis kommer det bli bättre både för oss och de arbetssökande när vi kan vara på plats för att diskutera och coacha, säger han.
Från den 1 april 2022 har arbetssökande kunnat besöka de fysiska mötesplatserna igen. I och med det har också de två konkurrenterna slagit upp sina portar – mindre än 80 meter ifrån varandra.
– Självklart finns det en viss konkurrens, men det gäller att tro på sig själv. Vi vet vad vi erbjuder och har ett bra marknadstänk, säger Moussa Esa på Eyes4work.
Etableringen uppkom inte bara av en magkänsla, förklarar han. Innan företaget öppnade kontor gjordes en kartläggning av kommunens behov och möjligheter.
– Det är sju procents arbetslöshet och ligger mitt emellan Eskilstuna och Södertälje, så vi bedömer att vi kommer ha en bra verksamhet här. Samtidigt är det tufft när vi är många som ska dela på en liten kaka. Det är inte på alla orter vi lyckas.
På Storgatan 13 i Strängnäs ligger Eyes4work, mindre än 80 meter bort från den närmsta konkurrenten.
Hur tänker ni som företag om etablering i mindre kommuner som Strängnäs?
– I slutändan är vi ett företag som måste gå i vinst, men vi har känt att om vi går vinst totalt kan det vara bra att ha en tjänst på mindre orter också. Vi vet att de företag som är seriösa och intresserade av att hjälpa människor överlever i längden.
Att det skulle röra sig om en konkurrenssituation mellan de två företagen, eller något av de andra företagen i staden, är inte en uppfattning som delas av Zuher Zaya.
– Tvärtom. När vi träffas ihop med kommunen är det som kollegor i branschen, inte konkurrenter. När vi pratar och diskuterar gör vi vårt bästa tillsammans för att hjälpa människor att lyckas med sitt arbetssökande.