Än så länge kanske föräldraupproret ser svagt ut. Det är bara Carolina Thomas som kan medverka på bild den dag vi träffas för att tala om bristerna på Chokladfabrikens förskola.
Men hon är inte ensam. I hennes sällskap finns även Karin Hardman, och båda är mycket oroade över att allt verkar bära en prägel av lågbudget på den avdelning av förskolan som heter Luft.
I inledningen fick barnens föräldrar information om att de gärna fick ta med sig några möbler hemifrån om man kunde avvara något.
Förskolechefen har fått flera frågor om man inte från förskolans sida ska ha några leksaker till barnen eller pedagogiska verktyg, men svaret som gått ut på att barn ska använda sin fantasi.
– Inomhus ekar det tomt i lokalerna och golven är lite grand som om du tänker dig sandpapper och barnens kläder slits väldigt snabbt. Och ute på gården finns det gamla lastpallar att leka med.
Men allt detta är egentligen av underordnad betydelse. Det som oroar mest är om det verkligen finns personal på förskolan.
– Det här är det sista jag tänker på när jag går och lägger mig på kvällen och det första som sätter i gång och mal när jag kliver upp, säger Carolina Thomas.
– Fyra anställda har sagt upp sig med mycket kort varsel, och det ser förstås väldigt illa ut med tanke på att man startade förskolan för bara fem-sex månader sedan, säger Carolina Thomas.
– När vi frågar förskolechefen Gunilla Smedberg om hur hon ska ersätta dessa, och när en rekryteringsannons ska komma ut, så besvarar hon frågan med diffusa svar som att Torshälla förskolor ska se över behovet, säger Karin Hardman.
Ulrika Hansson är ny skolchef i Torshälla och hon berättar att man i dag har fyra vakanta platser, alla har ersatts med vikarier. Tre har slutat, en är ledig till och med juni.
– Att folk slutar kan bero på flera anledningar till, säger skolchefen och tillägger:
– Det kan vara något positivt att det är en viss rörlighet i personal, men det förstås inte är bra med f ö r stor rörlighet
Ingen som åberopat en schism med chefen som skäl?
– Nej, det är det inte.
Från skolledningens sida är man väl medveten om att en av avdelningarna lämnar en del övrigt att önska. Och det finns fog för kritiken.
– Trygghet för barnen är självklart vårt mål och vi kommer att jobba hårt för att nå det, säger Ulrika Hansson.
Vad gäller stort slitage på kläder har man påtalat detta för K-fast, som hävdar att det är ett golv som måste poleras, vad gäller möblering och utrustning utomhus så är man på väg att lösa detta.
– Vi har en lista på vad vi önskar oss, men vi måste kolla först vad vi kan hitta i kommunens centrallager.
Det är inget sparkrav som ligger i botten?
– Nej, eller ja, jo, vi har en budget att förhålla oss till. Och med tanke på den hyra vi betalar för Chokladfabrikens förskola så måste vi vara vaksamma på utgifter.
Ni har inte börjat annonsera efter fast personal?
– Nej, men det kommer, vi ska försöka se över behovet på alla förskolor i Torshälla. Sedan går vi ut med annonser.