Svar till "Handlingsplaner arbetas fram på samtliga arbetsplatser", ett svar av Tina Persson, skolchef för förskolan i Eskilstuna.
Tyvärr kan jag inte se att jag fick något egentligt svar på mina frågor utan bara ett upprepande av det vi hört i alla år, det vill säga att handlingsplaner för hur de illröda staplarna ska minska ska göras av personalen själva med hjälp av förskolecheferna.
Men ursäkta mig, den metoden har ju inte hjälpt på en herrans massa år, de röda staplarna har ju inte minskat på något sätt!
Om jag skulle använda sjukvården igen som en liknelse, så är det ju precis samma sak som om man år ut och år in skulle använda en operationsmetod som var helt verkningslös och där patienter till och med kunde dö under operationen. Men trots det anser cheferna att det är den bästa metoden och att man ska fortsätta på det viset. För mig framstår det som nästan skrattretande absurt.
Nää, tänk om man kunde få höra en chef säga att så här kan vi inte ha det längre. Nu är det hög tid att vi ändrar metod, börjar ta personalen på allvar och ser till att vända på skutan. Från och med nu minskar vi barngrupperna och ger personalen vettiga förutsättningar att klara sitt arbete på det sätt som både de och barnen förtjänar! En ren utopi, eller... ?
Marie-Ann Jansson