Jämställdhet är en ständigt aktuell fråga – fotbollens universum inkluderat. I allt detta vill damallsvenska Eskilstuna United vara med och påverka i möjligaste mån. När det kommer till klubbens styrelse av i dag så återfinns där nio medlemmar – där sex av dessa är kvinnor. Däribland ordföranden Lina Bertilsson.
– Förslaget i de nya stadgarna handlar ju bland annat om en strävan mot att ha en jämn fördelning, att det inte ska vara för mycket åt något håll. Och det har varit en hyfsat jämn fördelning sedan jag började här i alla fall, säger Lina, som vidare konstaterar att det är få allsvenska seriekollegor som i dagens läge har just en kvinnlig ordförande.
– Det är valberedningen som gör det jobbet och som har bestämt sig för en kvinnlig ordförande. Det finns en strävan mot att vara lika många och det är fortsatt instruktionen till valberedningen.
Just jämställdhetsfrågan står högt i kurs hos Eskilstuna United, damelitföreningen som grundades i slutet av september 2002 och som huserat i högsta nationella serien sedan 2013.
– Det här är jätteviktigt. Vi har tagit fram massor med fakta om hur det ser ut i dag och då inte enbart inom fotbollen utan också generellt i samhället i stort. Vi vill bidra till att tjejer får samma möjligheter som killar, och vi vill förändra och göra skillnad tillsammans med våra samarbetspartners.
Hur stor den är den utmaningen, med tanke på hur fotbollsvärlden och samhället i stort ser ut?
– Det finns många utmaningar. Fotboll är en gammal kultur som bygger på det manliga, det är och har alltid varit utgångspunkten. Det är bara att titta sig omkring i rummet när man är hos Svenska fotbollsförbundet. Antalet kvinnor där är lätträknade och det ser likadant ut i näringslivet i stort.
Vad går att göra?
– Det handlar mycket om att gå till sig själv och se till vad j a g kan göra – och vad kommer jag att göra? Det måste börja där, med vad var och en kan påverka för något i den organisation man själv verkar i.
Hur kommer det gå för Eskilstuna United i år förresten, rent sportsligt alltså?
– Målet den här säsongen är att ligga på övre halvan. Det blir svårt att slåss hela vägen med Rosengård och Häcken, men strax därunder ska vi kunna vara med. Det känns som att det kommer bli en jämn serie.
Översatt till ert arbete med jämställdhet som klubb, hur står ni er där upplever du?
– Jag kan nog tycka att vi ligger i framkant där. Vi vill förstås bidra till en ökad jämställdhet – både i fotbollen och i samhället i stort – och bättre förutsättningar för damfotbollen i stort i form av fler tjejer som kan leva på sin fotboll. Och inte minst allt fler tjejer som spelar.
Vad är status i Eskilstuna United när det kommer till just tjejer som kan livnära sig på sin fotboll?
– Det har jag inte riktigt koll på så det är svårt att svara på hur det ser ut just här i Eskilstuna. Vissa av tjejerna har ju lite sidojobb, men jag vet i alla fall att Unionen gjorde en undersökning under 2019 där det visade sig att 46% av kvinnorna som svarade inte kunde leva på sin fotbollsinkomst, medan 93 procent av herrarna som svarade kunde det. Samma rapport visade att 97 procent av männen spelade fotboll på heltid, medan endast 50 procent av kvinnorna hade det som heltidssysselsättning.
Med sitt dagliga arbete hoppas förstås Eskilstuna United att – på sikt – bidra till en utjämning av dessa siffror.